Questionari, brochure e checklist operative per rafforzare la cultura della prevenzione e il ruolo dei preposti nei luoghi di lavoro
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ROVIGO – Prende ufficialmente il via il nuovo “Progetto Preposto”, iniziativa dedicata alla promozione della legalità e della sicurezza nei luoghi di lavoro, sviluppata nell’ambito del Protocollo d’intesa sottoscritto presso la Prefettura di Rovigo insieme a enti pubblici, associazioni di categoria e organizzazioni sindacali del territorio.

Il progetto è stato al centro della riunione del Tavolo di coordinamento per la legalità, la sicurezza e la prevenzione degli incidenti sul lavoro, svoltasi nella mattinata del 22 maggio 2026. L’incontro ha rappresentato un momento di confronto sulle attività avviate nei mesi scorsi dalla Cabina di regia e dal Gruppo tecnico di lavoro, con l’obiettivo di rafforzare la cultura della prevenzione attraverso una maggiore valorizzazione della figura del Preposto alla sicurezza.

L’iniziativa punta infatti a consolidare la consapevolezza dei compiti e delle responsabilità affidate ai preposti, considerati figure centrali nel controllo quotidiano delle condizioni di sicurezza all’interno delle aziende.

Tra gli strumenti predisposti nell’ambito del progetto figurano: un questionario anonimo rivolto ai preposti, utile a rilevare il livello di conoscenza delle normative e delle mansioni connesse al ruolo;  una brochure informativa contenente indicazioni pratiche e spiegazioni sui principali obblighi e compiti del preposto;  specifiche checklist operative suddivise per settore produttivo, pensate per supportare concretamente le attività quotidiane di vigilanza e prevenzione. 

La fase operativa entrerà nel vivo dal 1° giugno al 15 luglio 2026, periodo durante il quale sarà possibile compilare il questionario tramite qr-code, in modalità completamente anonima. Il modulo sarà disponibile non solo in italiano, ma anche in inglese e francese, così da favorire la più ampia partecipazione possibile.

I dati raccolti verranno successivamente analizzati dalla Cabina di regia per individuare eventuali criticità, misurare il grado di consapevolezza sul tema della sicurezza e programmare nuove attività formative e di sensibilizzazione rivolte a lavoratori e imprese.

Terminata la fase di monitoraggio, il progetto proseguirà con la diffusione delle checklist dedicate ai preposti, considerate strumenti fondamentali per migliorare la gestione della sicurezza nei diversi contesti produttivi.

Il percorso è stato reso possibile grazie alla collaborazione tra numerosi soggetti istituzionali e rappresentativi del territorio, tra cui Prefettura, Provincia e Comune di Rovigo, Ispettorato Territoriale del Lavoro, Vigili del Fuoco, Inps, Inail, Spisal Ulss 5 Polesana, associazioni datoriali, organizzazioni agricole, realtà cooperative e sigle sindacali confederali.

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